(趣旨)

第1条　この規程は、公立大学法人山陽小野田市立山口東京理科大学就業規則(平成28年規則第1号。以下「就業規則」という。)第36条の規定により、基準時数を超えて授業の担当を命ぜられた教育職員に対しては、この規程に定めるところにより授業担当超過手当(以下「超過手当」という。)を支給する。

(支給の範囲)

第2条　超過手当の支給対象となる教育職員は、教授、准教授及び講師とする。

(超過手当の額)

第3条　超過手当は、山陽小野田市立山口東京理科大学教育職員の服務に関する内規(平成28年内規第4号)第5条第1項及び第3項に規定する授業担当時間を超えて勤務した時間に対して、次の各号に定める割合を乗じて得た額を超過手当として支給する。

(時間算定の取扱い)

第4条　前条第1項に規定する時間の計算は、個人別時間割(別記様式)に基づき、次に掲げるところにより算出した時間とする。

(支給時期)

第5条　超過手当は、毎月俸給支給の際に、その月分の全額を支給する。